1. Қолданыстағы нарықтық талдау мен болашақ нарықтық болжамдарға негізделген бөлімшелік нарықты кеңейту және бизнесті дамыту жоспарларын әзірлеу;

2. Сату бөлімін әртүрлі арналар арқылы тұтынушыларды үздіксіз дамытуға және жылдық сату мақсатына жетуге бағыттау;

3. Компанияның жаңа өнімін әзірлеуге бағыт-бағдар беріп, кеңес беретін, қолданыстағы өнімді зерттеу және жаңа өнім нарығын болжау;

4. Бөлімнің тұтынушыларды қабылдауына / іскерлік келіссөздерге / жоба бойынша келіссөздер жүргізуге және келісімшартқа қол қоюға, сондай-ақ тапсырысқа қатысты мәселелерді қарауға және қадағалауға жауапты;

5. Бөлімнің күнделікті басқаруы, қалыптан тыс жұмыс жағдайларын үйлестіру, бизнес-процестердегі тәуекелдерді бақылау, тапсырыстардың үздіксіз орындалуын және уақтылы алынуын қамтамасыз ету;

6. Бөлімнің сату көрсеткіштеріне қол жеткізуін бақылау және әрбір бағынышты қызметкердің жұмысы туралы статистика, талдау және үнемі есептер жасау;

7. Бөлім үшін қызметкерлерді іріктеу, оқыту, жалақы және бағалау жүйелерін әзірлеу және тамаша сату тобын құру;

8. Тұтынушылармен жақсы қарым-қатынасты сақтау үшін тұтынушылар туралы ақпаратты басқару шешімдері жүйесін әзірлеу;

9. Басшылар тапсырған басқа да міндеттер.

1. Маркетинг, іскерлік ағылшын тілі, халықаралық сауда мамандықтары бойынша бакалавр дәрежесі немесе одан жоғары, ағылшын тілін 6 немесе одан жоғары деңгейде білу, тыңдау, сөйлеу, оқу және жазу дағдылары мықты.

2. Ішкі және халықаралық сату саласында 6 жылдан астам тәжірибе, оның ішінде сату тобын басқару саласында 3 жылдан астам тәжірибе және жарықтандыру саласында тәжірибе.

3. Күшті бизнес дамыту мүмкіндіктеріне және іскерлік келіссөздер жүргізу дағдыларына ие болу;

4. Жақсы қарым-қатынас, басқару және мәселелерді басқару дағдыларына ие болу, сондай-ақ жауапкершілік сезімі жоғары болуы керек.